【ITBEAR】8月19日消息，据媒体报道，联发科即将在8月底向其员工发放一笔丰厚的分红，总额接近130亿元新台币（折合人民币约29亿元），与前一年度相比，实现了高达70%的显著增长。
此番分红惠及大约1.2万名员工，平均每人将获得约105万元新台币（折合人民币约23.4万元）的奖金。
据ITBEAR了解，联发科的分红制度采取一年两次的频率，分别在每年的2月底与8月底执行，伴随当月薪资一同发放。上半年度的分红于同年8月发放，而下半年度的分红则在次年的2月进行。
回顾去年8月，联发科发放的2023上半年度员工分红总额约为75亿元新台币。相比之下，此次发放的今年上半年度员工分红总额预计将实现70%的大幅增长。
联发科的员工分红政策紧密关联公司业绩，分红金额通常依据税前盈余的一定比例来分配。
尽管外界对分红金额有所估算，但联发科出于保护员工薪酬信息的考虑，并未对此发表评论。实际上，每位员工最终领取的分红金额会因部门、职位、绩效等多种因素而有所差异。
值得一提的是，根据联发科申报的数据，其2023年非主管职位的全时员工平均年薪达到了375.4万元新台币，这一数字在中国台湾上市公司中位居前列。
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